最初に大阪労働局 職業安定部職業対策課から「高年齢者雇用安定法改正の概要」~70歳までの就業機会の確保のために事業主が講ずるべき措置等について~と題して、高年齢者雇用安定法の改正と年金制度、高年齢者就業確保措置を講じる際の留意点、70歳までの継続雇用制度、創業支援等措置などについてご報告いただきました。
引き続き講演では光和総合法律事務所 弁護士 渡邊 涼介さまより「働き方改革への対応プライバシー・個人情報保護」~AI採用における企業のプライバシー・個人情報保護の留意点~と題して、個人情報保護法の基本、リクナビDMPフォロー案件、労務管理とプライバシー・個人情報保護、労務管理におけるAIの利用についてご講演をいただきました。